Volop aan het veranderen in je organisatie? En in plaats van er wéér over te praten gewoon eens ervaren wat veranderen eigenlijk doet met je collega’s? Onder het mom ‘niet lullen maar poetsen’ creëren we een ervaring & beleving voor groepen! Volop in beweging, ruimte om te spelen & ontdekken. Waarbij je meteen 3 essenties van veranderen te pakken hebt.

In te zetten als:

• Een ‘serieuze’ game, die veranderen letterlijk als metafoor gebruikt om verandering te begrijpen. Lol aan de voorkant, met een boodschap aan de achterkant.
• Een ice breaker om meteen meer te leren over elkaar & veranderen.
• Warm up of energizer voor een seminar of programma waarin een verandering centraal staat.